近期，第三批巴渝傳統建筑工匠實(shí)操培訓在江津啟動(dòng)，70多名傳統建筑工匠匯聚一堂，在看、聽(tīng)、悟中學(xué)習巴渝傳統建筑建造修繕技藝，為我市傳統村落保護和鄉村發(fā)展賦能。

　　來(lái)自市建設崗培中心的消息稱(chēng)，自2021年我市啟動(dòng)巴渝傳統建筑工匠培訓以來(lái)，截至目前，全市已培訓傳統建筑工匠820人。今年，重慶巴渝傳統建筑工匠培訓機制經(jīng)驗被住建部納入《傳統村落保護利用可復制經(jīng)驗清單(第一批)》并在全國推廣。

　　巴渝傳統建筑工匠培訓，是我市高度重視住房城鄉建設領(lǐng)域人才培育工作的一個(gè)剪影。近年來(lái)，市住房城鄉建委統籌推進(jìn)城市提升和鄉村振興，將傳統與現代結合，傳承與創(chuàng )新結合，多點(diǎn)開(kāi)花、質(zhì)效并舉推進(jìn)技能人才隊伍建設，推動(dòng)行業(yè)發(fā)展“加力提速”，為建筑業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入新動(dòng)能。

　　緊盯“發(fā)展之需”

　　推動(dòng)工匠培訓與鄉村振興同頻共振

　　人才興，鄉村興。為打造鄉村建設的中流砥柱，市住房城鄉建委緊盯“發(fā)展之需”，圍繞農村人居環(huán)境整治、農村危舊房改造、美麗宜居鄉村建設、保護歷史文化名鎮名村和傳統村落等持續深化技能人才培訓工作，打造一批服務(wù)鄉村振興的能工巧匠。

　　一方面，市住房城鄉建委將農村建筑工匠專(zhuān)項培訓與行業(yè)技能人才培訓考核體系結合，鄉村建設工匠可同時(shí)參加多個(gè)工種培訓，根據實(shí)際操作水平核發(fā)不同等級職業(yè)技能合格證書(shū)，使得學(xué)員在本地或異地鄉村建設中大展身手。截至目前，全市已累計培訓農村建筑工匠1.33萬(wàn)名。

　　另一方面，按照“缺什么補什么”原則，組織編制完成《重慶市鄉村建設帶頭工匠培訓考核大綱》《重慶市巴渝傳統建筑工匠彩畫(huà)工培訓考核大綱》《重慶市巴渝傳統建筑工匠油漆工培訓考核大綱》等，因材施教，重點(diǎn)培養緊缺工匠，實(shí)現工匠培育與鄉村振興事業(yè)發(fā)展“同頻共振”。

　　此外，針對農村建筑工匠培訓出臺激勵政策。比如，培訓中技能優(yōu)秀、組織能力強的學(xué)員不僅可獲得優(yōu)秀學(xué)員稱(chēng)號，還可推薦其參加行業(yè)職業(yè)技能競賽，或參評重慶市“巴渝工匠”“中國傳統建筑名匠”;又如，對從事傳統建筑保護修繕工作達10年以上、技藝嫻熟、積極傳承技藝的鄉村工匠，直接頒發(fā)住房城鄉建設行業(yè)技能人員職業(yè)培訓高級合格證書(shū)，列入市級巴渝傳統建筑工匠名錄，認定為傳統建筑建造修繕技藝傳承人，優(yōu)先承接歷史文化名鎮名村、傳統村落保護發(fā)展等項目。

　　截至目前，全市已培訓鄉村建設帶頭工匠68名，發(fā)掘巴渝傳統建筑工傳承人44人。

　　緊跟時(shí)代脈動(dòng)

　　打造新時(shí)代建筑企業(yè)自有工人隊伍

　　在完善農村建筑工匠培訓體系的同時(shí)，市住房城鄉建委緊跟時(shí)代脈動(dòng)，打造具有勞模精神、工匠精神的新時(shí)代產(chǎn)業(yè)工人隊伍，助推“建造強市”建設。

　　去年10月，我市正式啟動(dòng)培育新時(shí)代建筑企業(yè)自有工人隊伍試點(diǎn)。重慶永昂實(shí)業(yè)有限公司作為我市22家首批試點(diǎn)企業(yè)之一積極響應，在原“直屬隊”人員基礎上，分階段、分步驟深入一線(xiàn)，開(kāi)展政策宣講、意見(jiàn)溝通、下達計劃、落地執行交流等活動(dòng)，已將392人轉為建筑自有工人。

　　今年5月，我市公布新時(shí)代建筑企業(yè)自有工人隊伍第二批試點(diǎn)企業(yè)名單，33家企業(yè)入圍。這些企業(yè)將像永昂實(shí)業(yè)一樣，在深化建筑勞務(wù)用工制度改革、引導勞務(wù)企業(yè)轉型發(fā)展、培育企業(yè)自有工人、強化質(zhì)量安全管理、提升建筑工人技能水平、加強建筑工人從業(yè)保障、探索創(chuàng )新激勵機制等方面展開(kāi)積極探索。

　　為幫助試點(diǎn)企業(yè)打造“專(zhuān)精特新”的自有技能人才，市住房城鄉建委印發(fā)《關(guān)于為企業(yè)開(kāi)展砌筑工等部分高級工種免費培訓考核和為試點(diǎn)企業(yè)免費培訓考核的通知》，會(huì )同市建筑業(yè)協(xié)會(huì )及5家培訓機構為試點(diǎn)企業(yè)免費開(kāi)展培訓考核累計550人，其中高級工431人;組織培訓機構赴遠郊區縣企業(yè)提供培訓考核上門(mén)服務(wù)，在巫溪、秀山、奉節、巫山、云陽(yáng)、涪陵等地開(kāi)展培訓考核700余人次;還指導建筑企業(yè)健全自有工人培訓制度和培訓檔案，鼓勵企業(yè)積極探索根據自身實(shí)際建立靈活的培訓考核體系，切實(shí)發(fā)揮企業(yè)主體作用。

　　“我市將力爭到2025年底，符合建筑業(yè)發(fā)展特點(diǎn)的用工方式基本完善，有專(zhuān)業(yè)技能等級的建筑工人占比達80%以上。技能化、專(zhuān)業(yè)化、年輕化、公司化的新時(shí)代建筑企業(yè)自有工人隊伍基本建立，建筑工人獲得感、幸福感、安全感將進(jìn)一步增強。”市住房城鄉建委相關(guān)負責人表示。

　　緊抓關(guān)鍵環(huán)節

　　不斷完善行業(yè)人員培訓考核體系

　　上月初，“巴渝工匠”杯2023年重慶市住房城鄉建設行業(yè)職業(yè)技能競賽決賽在重慶建筑工程職業(yè)學(xué)院舉行，300余名選手同臺競技，彰顯了我市建筑工人的硬核實(shí)力。

　　除了舉辦“巴渝工匠”杯行業(yè)技能競賽外，市住房城鄉建委配合實(shí)施了2023年川渝建筑行業(yè)綠色建造技能大賽、參與了2022年全國行業(yè)職業(yè)技能競賽——全國建筑行業(yè)職業(yè)技能競賽決賽等活動(dòng)，通過(guò)以賽促學(xué)，以賽促訓，提升了參賽隊伍的技能水平，也激發(fā)了廣大從業(yè)人員干事創(chuàng )業(yè)的激情。

　　為夯實(shí)建筑業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的基石，市住房城鄉建委還緊抓建筑業(yè)緊缺工種考核、特種作業(yè)人員培訓等關(guān)鍵環(huán)節，不斷完善行業(yè)人員培訓考核體系。

　　比如，積極推進(jìn)緊缺工種考核題庫和實(shí)操場(chǎng)地建設，組織編制《職業(yè)技能培訓考核實(shí)操場(chǎng)地建設通用指南(征求意見(jiàn)稿)》《裝配式建筑工種專(zhuān)項培訓考核場(chǎng)地建設指南(征求意見(jiàn)稿)》，集合專(zhuān)家力量對新建實(shí)操場(chǎng)地進(jìn)行指導服務(wù)，扶優(yōu)扶強培訓機構。

　　又如，組織編制了《房屋建筑與市政基礎設施有限空間作業(yè)人員考核大綱》《房屋建筑與市政基礎設施有限空間監護人員考核大綱》《有限空間作業(yè)人員考核場(chǎng)地設置標準(征求意見(jiàn)稿)》及相應考核題庫，免費培訓考評員及師資83名，指導5家培訓機構啟動(dòng)有限空間作業(yè)考核場(chǎng)地建設，已驗收合格2個(gè);制定《建筑施工特種作業(yè)人員實(shí)操培訓考核場(chǎng)地管理制度(征求意見(jiàn)稿)》，更新簡(jiǎn)化“渝快辦”考核報名時(shí)對應的理論免試條件及體檢要求;試行通過(guò)全程云端監管開(kāi)展塔機司機及安裝拆卸工等高危工種考核，實(shí)現了特種作業(yè)全部工種可開(kāi)展實(shí)操考核。

　　一系列辛勤的付出取得良好成效。截至11月底，全市累計指導完成考核合格職業(yè)技能人員24527人次，比上年增長(cháng)61%;累計組織開(kāi)展特種作業(yè)人員考核4844人次，比上年增長(cháng)44%。

　　下一步，市住房城鄉建委將在加強培訓考核全程監管、培訓考核體系建設、技能人才培養等方面持續發(fā)力，爭取明年培訓考核行業(yè)職業(yè)技能人員1.5萬(wàn)人次，完成考核建筑施工特種作業(yè)人員5000人次、鄉村建設人才培訓300名、傳統建筑工匠培訓250名，以強有力的人才培訓工作，為建筑業(yè)轉型升級和高質(zhì)量發(fā)展提供有力支撐。