為促進(jìn)保障農民工工資支付制度的落實(shí)，北京市住房和城鄉建設委員會(huì )等部門(mén)近日聯(lián)合發(fā)布《北京市工程建設領(lǐng)域農民工工資保證金實(shí)施辦法》，明確工資保證金制度，用來(lái)支付農民工工資，從源頭上預防欠薪問(wèn)題。辦法自即日起實(shí)施。

　　據了解，辦法注重勞動(dòng)者權益保護和企業(yè)發(fā)展相平衡，明確具體措施。例如，規定分包企業(yè)不再辦理工資保證金;鼓勵企業(yè)使用銀行保函或工程擔保公司保函、工程保證保險等替代現金存儲，繳存形式更加靈活多樣，減輕企業(yè)資金占用壓力。

　　據介紹，辦法繼續探索深化“放管服”改革，建立與企業(yè)征信相掛鉤的管理機制，發(fā)揮工資保證金制度“獎優(yōu)罰劣”機制作用。

　　其中，對連續2年和3年未發(fā)生拖欠工資行為的施工總承包企業(yè)的保證金實(shí)行減免措施;而對存在拖欠工資行為，或因拖欠農民工工資被納入“嚴重失信主體名單”的企業(yè)，在處理處罰的基礎上，還將相應提高工資保證金存儲比例，體現差異化管理原則。

　　辦法還規范了工資保證金管理流程，對協(xié)議的簽訂、備案制度、動(dòng)用程序、限期補足、資金返還、賬戶(hù)注銷(xiāo)等方面制定了詳細的流程規范，工資保證金賬戶(hù)的開(kāi)立、備案、撤銷(xiāo)辦理流程更加簡(jiǎn)化，方便企業(yè)操作。