記者3月10日從北京市人社局獲悉，今年，圍繞打造和諧勞動(dòng)關(guān)系“首善”之區，北京市將不斷夯實(shí)勞動(dòng)者權益維護體系，全力保障好勞動(dòng)者權益。堅持根治欠薪“三全”管理模式，落實(shí)農民工工資專(zhuān)用賬戶(hù)、總包代發(fā)工資、實(shí)名制管理、工程款支付擔保、人工費工程款分賬管理“五項核心制度”，實(shí)現國務(wù)院提出的保障農民工工資支付制度全覆蓋。同時(shí)，落實(shí)“護薪行動(dòng)”，加強裁審銜接，推進(jìn)京津冀勞動(dòng)人事?tīng)幾h協(xié)同處理。

　　據悉，去年北京城鎮新增就業(yè)26.1萬(wàn)人，四季度城鎮調查失業(yè)率控制為4.1%。促進(jìn)3.3萬(wàn)農村勞動(dòng)力轉移就業(yè)，幫扶14.1萬(wàn)城鄉就業(yè)困難人員就業(yè)，全市享受靈活就業(yè)人員社保補貼人數為31萬(wàn)人，實(shí)現“零就業(yè)家庭”動(dòng)態(tài)清零。

　　今年，北京市將抓住“穩”和“保”兩個(gè)關(guān)鍵字，通過(guò)“穩存量、擴增量、保重點(diǎn)、促匹配”，確保城鎮調查失業(yè)率低于5%，全力確保就業(yè)大局穩定。

　　“穩存量”主要包括穩崗位、穩用工，按照國家部署延續調整援企穩崗政策措施，繼續實(shí)施穩崗返還、階段性降費率、以工代訓等政策，持續幫助市場(chǎng)主體減負穩崗。“擴增量”是要抓住“兩區”建設和“五新”發(fā)展機遇，通過(guò)政策聯(lián)動(dòng)、支持創(chuàng )業(yè)和靈活就業(yè)創(chuàng )造更多崗位，堅持經(jīng)濟發(fā)展就業(yè)導向，大力推進(jìn)創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)，支持多渠道靈活就業(yè)。“保重點(diǎn)”是要穩住高校畢業(yè)生就業(yè)，同時(shí)大力拓寬農村勞動(dòng)力就業(yè)渠道。“促匹配”是做大做強人力資源服務(wù)業(yè)，提升人崗供求匹配度。